Огромная текучка кадров, преподаватели задерживаются на пару месяцев.
Само обучение сводится к показазухе для повышения рейтинга школы.
Директор занят важным делом - микроменеджментом. Вместо организационной работы контролирует соблюдение учениками формы одежды (обычно это делегируется классным руководителям).
Если нужны знания для ребенка - это точно не сюда.