При обращении в инспекцию, как и в целом по стране отношение формальное, права работника принебригаются в угоду производства, нет заинтересованости в правовой обеспеченности работника. Инспекции достаточно от работодателя устного обьяснения, тот в свою очередь не подкрепляя свои обьяснения документами или подкрепляет фикцией которая не проверяется на достоверность, в следствии чего работник не получает достоверной юридическо оценки. В следсвии чего можно сделать вывод, что инспекция труда является фикция. Политика двойных стандартов.
