Проходила стажировку в Минском филиале. На данном месте не проводилось должного обучения. На первый месяц на меня не действовал план. Тем не менее после того как я приступила к звонкам, норму я начала выполнять. На работе было очень странное отношение руководства ко мне. Директор расспрашивал как мне на новом месте, всё ли хорошо, выполняю ли я звонки, делаю ли я продажи, но когда я подошла к нему в моменте рассказать как прошёл разговор с клиентом (которому он сказал позвонить) в ответ я получила «Не надо ко мне подходить и докладывать каждый раз». Каждый раз я не подходила, вообще старалась не беспокоить его. Хотя обучением должен заниматься руководитель. И подобные «эмоциональные качели» были не единственным случаем.
Спустя месяц меня уволили. Директор сообщил мне, что вероятнее всего руководство свыше решило оставить 3 сотрудников и во мне они больше не нуждаются. Через 2 часа данная компания выставила вакансию на «работа бай».