Про трудоустройство:
Пришел как-то уточнять, требуется ли работник со столичным высшим экономическим образованием и опытом работы. Посмотрели на меня в бухгалтерии, глазками похлопали и сказали, что такие не нужны. Ну ок..
Каждый раз откуда-то из закромов достают запчасти, которые пытаюсь найти. Приятно конечно, но ценники иногда бьют по карману.
Взял брелок к сигнализации starline за 3500. Позже на aliexpress нашел аналог за 700. Как-то многовато.
Оцениваю не ремонтные работы, а опыт общения с руководством.
Дважды приходилось обращаться к руководству компании. В обоих случаях директор лично на разговор не выходил, пользовался подчиненными.
Каждый раз встреча, которая подразумевала 5 минутный разговор, растягивалась на несколько дней. При этом никак не учитывалось мое мнение: сам пришел, сам и бегай, тебе же надо!
При этом никаких разговоров по телефону или назначенного времени. Приезжай и жди или оставляй документы - передадим.
С учетом того, что это частная контора и она не особо заинтересована, как в экономии, так и в заработке, то скорее всего хозяйственные дела она ведет аналогичным образом.
На месте жильцов, я не стал бы связываться с этой конторой или начал бы перепроверять все счета.