Я рада поделиться своими впечатлениями об участии в конференции по профориентации, которая собрала представителей всех уровней образования и стала уникальной платформой для обмена опытом и идеями.
Конференция началась с вдохновляющих докладов, которые подчеркнули важность профориентации, начиная с самого раннего возраста. Как представитель дошкольного образования, я осознаю, что именно в этот период формируются основы интересов и предпочтений ребенка. Выступления экспертов помогли мне понять, как мы можем направить детей в правильное русло, развивая их сильные стороны и увлечения.
Также было приятно увидеть, насколько активно представители начального и среднего образования обсуждали важность сотрудничества с дошкольными учреждениями. Это подтверждает, что профориентация — это не разрозненный процесс, а непрерывный путь, который мы можем и должны выстраивать.
Большое спасибо нашему ЦРО за организацию торжественной церемонии открытия фестиваля «Педагогические таланты». Хочется отметить теплую и дружелюбную атмосферу, мероприятие было на высшем уровне.
Хочется поблагодарить всех организаторов данного мероприятия, директора МКУ ЦРО Калюжную Татьяну Владиславовну , а также куратора молодых специалистов конкурса « Педагогический дебют » Слуцкую Ольгу Сергеевну.
Спасибо 🌸
Большое спасибо нашему ЦРО за высокий уровень организации. С большим удовольствием участвую в различных мероприятиях, которые организовывает ЦРО. Буквально вчера был участником очень интересного и полезного мероприятия. Как всегда, почерпнул для себя много нового и прокачал себя, как специалиста. Большое спасибо, за организацию и возможность участия в таких мероприятиях!
Благодарю за открытие клуба для молодых педагогов.🥰 Клуб молодого педагога значительно способствует профессиональному росту молодых специалистов, что в настоящее время крайне актуально. 👍🏼Огромная благодарность ЦРО за создание комфортной обстановки и внимательное отношение к запросам молодых учителей. Желаю клубу дальнейшего процветания и успешного воплощения намеченных задач.🎉🥳
Большое спасибо за возможность принять участие в конференции по профильному обучению 28 ноября в прекрасной, новой школе #35 города Анапы. Отмечу достойный уровень организации мероприятия, гостеприимство, внимание к иногородним участникам! Мастер-классы прошли на одном дыхании и
Муниципальное казенное учреждение муниципального образования Северский район «Информационно-методический центр» от лица педагогов муниципалитета благодарит ЦРО города-курорта Анапа за предоставленную возможность принять участие в региональной научно-практической конференции «Профилизация в образовании: новые горизонты для школ и дошкольных образовательных организаций».
Ваш профессионализм и грамотное погружение в тему сделали это мероприятие наполненным актуальными и интересными для педагогического сообщества материалами, демонстрирующими неординарный подход к решению проблем образования. Информационно-методический центр Северского района надеется на дальнейшее активное сотрудничество с вами.
Хочу выразить искреннюю благодарность за вашу неоценимую работу и преданность делу образования. Ваша деятельность играет ключевую роль в формировании качественной образовательной среды и обеспечении успешного обучения учащимися. Благодаря вашему профессионализму и чёткому выполнению задач, множество детей получают возможность реализовать свои способности и стремления.
Спасибо вам за вашу трудолюбие, терпение и заботу о будущих поколениях. Вы вдохновляете и создаете условия для роста и развития каждого
Благодарю Центр развития образования города-курорта Анапа и его сотрудников за деятельность, которую они проводят с молодыми педагогами! Мероприятия все очень полезные и насыщенные! Желаю успехов и процветания организации в будущем!
Клуб молодого педагога — это большая помощь молодым, только начинающим свою професиональную деятельность педагогам! Замечательная возможность сблизится и лучше освоить азы нашей не лёгкой работы — работы с детьми. Спасибо!
Открытие клуба молодого педагога — важное событие для молодых специалистов.
Клуб предоставляет возможности для общения, обмена опытом и объединения по интересам. Он помогает молодым педагогам в профессиональном росте, социальной адаптации и защите трудовых прав.
Благодарю ЦРО за создание комфортной атмосферы и внимание к потребностям молодых педагогов. Желаю клубу дальнейшего развития и успехов в реализации своих задач.
Недавно состоялось открытие клуба молодых педагогов в МБОУ Гимназия"Эврика". Мероприятие очень понравилось. Наконец-то всех молодых специалистов Анапы объединили в один клуб!
Открытие клуба это верное решение. На мероприятих всегда очень интересно присутствовать, много узнаешь нового. Новые знакомства, это всегда здорово. Спасибо.
Очень нравится работа коллектива ЦРО. Хочеться особенно отметить работу старшего специалиста Грекову Фариду Николаевну. Много лет она руководит городским методобьединением учителей музыки и ИЗО. Благодаря ей и коллективу ЦРО в Анапе проходит Всероссийский фестиваль- конкурс « Диалог искусств» и « Обо всём мы поём». У детей , да и у нас педагогов есть возможность пообщаться с творческими коллективами , которые приезжают из разных уголков нашей страны, и став лауреатами конкурса поднять свою проффессиональную самооценку и придать уверенности детям, выступающим на таком высоком уровне! Мы все учителя музыки и изо высоко оцениваем профессионализм и компетентность специалистов ЦРО и особенно Грековой Ф. Н.
Спасибо большое коллективу МКУ ЦРО. Спасибо за слаженную работу, я благодарю каждому из них, они вносят огромный вклад в образование и с ними легко работать. От садов спасибо большое вам. Вы большие молодцы. И спасибо большое Владиславу Олеговичу, он прямо выручает этот коллектив, один мужчина в коллективе. Я благодарю, что этот центр существует, я готова обнять каждого из них. Любви и счастья вам ЦРО. Вы лучшие. И Красавцы. И в благодарность вам прикладываю стрекозу удачницу. Берите её собой на стену.
Сотрудники просто бомба. Все радостные и позитивные. И все оперативно делают. Особенно делопроизводитель. Спасибо большое МКУ ЦРО за ваш вклад и труд в образование. Вы большие молодцы. Ставлю вам 5 из 5. Даёшь образование, даешь цро. И огромное спасибо Владиславу Олеговичу, он мужчина с большой буквы. Все работает на ура. Спасибо большое, большое ему.
З ноября 2023 года приняла участие в Международном научном форуме "Языковое образование в меняющемся мире", организованное МКУ ЦРО при УО администрации г.-к. Анапы. Мероприятие прошло на высочайшем уровне. Всё было прекрасно организовано,начиная от встречи гостей и заканчивая работой секций.Услышала много интересной и полезной информации и сама поделилась опытом. Особую благодарность хочу выразить Калюжной Татьяне Владиславовне, и.о.директора МКУ ЦРО. Она помогала в решении всех организационных вопросов и была на связи 24/7. Благодарю вас за профессионализм и компетентность. Желаю процветания вашему центру и с удовольствием приму участие в других ваших мероприятиях. С уважением Наточий Н.В.
В центре развития образования города-курорта Анапа работают самые теплые и замечательные люди! Выражу общее мнение знакомых и коллег: сотрудники центра всегда помогают советом, дают необходиме рекомендации и оказывают содействие при обращениях. Здоровья и успехов в делах сотрудникам центра!
4
1
Марина Викторовна В.
Знаток города 2 уровня
11 октября 2024
Была на открытии клуба молодого педагога. Очень теплое и интересное мероприятие, с веселыми заданиями. Благодарю коллектив ЦРО за создание клуба молодого педагога!
Обратились за консультацией по вопросу ЕГЭ. Специалисты центра грамотно и быстро помогли, обьяснили всё что было непонятно. "Разложили все по полочкам" Большое спасибо!!!
Хочу сказать спасибо сотрудникам центра за помощь и ответы на вопросы по подготовке к итоговым экзаменам! Я многое не знал, всё обьяснили и рассказали!
Коллектив отличный, но вот здание требует капитальной реставрации. Хотелось бы чтоб в таком замечательном курортном городе специалисты Центра работали в достойных условиях на благо развития образования.
Нравятся специалисты! Но в каких ужасных условиях они трудятся!!! Здание было построено ещё "при царе Городе". В него страшно заходить, особенно по уличной, деревянной лестнице. Бедные сотрудники, чтобы попасть на второй этаж должны выходить на улицу и подниматься по крутой скрипачей деревянной лестнице. Неужели у нашей администрации нет денег на реконструкцию или хотя бы, на капитальный ремонт!?