Техногрупп Белгород

4,4

60 оценок

Оцените это место

Знаток города 8 уровня

Оставлять отзывы – это отличная привычка, которая информирует соискателей, развивает культуру труда. Новый отзыв — сигнал для любого бренда компании, а для рабочего человека подсказка. Есть свои плюсы и свои минусы, рассмотрим некоторые: Новая развивающаяся компания с большим заделом на будущие, расположено на окраине посёлка Разумное.Начало свою деятельность в 2021 году и специализируется на производстве вентиляционного оборудования: осевых, крышных и радиальных вентиляторов, а также противопожарных клапанов и систем дымоудаления. Также здесь изготавливают дополнительные изделия для вентиляционного оборудования. Каждое предприятие начинается с контроля доступа, который осуществляется с помощью камер и магнитных замков с турникетами. Вход на территорию возможен только по ключу-таблетке. Минусы 1. Гардеробные Гардеробные расположены как в начале производственного корпуса, так и в конце. Для мужчин, так и для женщин. Вам предоставят один шкаф, состоящий из двух узких и непрактичных шкафчиков небольшого объёма. В них отсутствуют полки и отделения, поэтому одежда не висит, а лежит. Хотя шкаф оснащён трубой с подвижными крючками, это не решает проблему с размещением одежды, особенно мокрой верхней одежды. Кроме того, в ящике хранится специальная обувь и ящик с инструментами, что создаёт дополнительный беспорядок. 2. Душевые комнаты Душевые комнаты рассчитаны на одного человека. Кран-буксы неисправны, напор воды слабый, а в воздухе стоит стойкий запах канализации из-за плохой работы вентиляции. В комнате для умывания , устройство для бумажных полотенец неисправно, а дозаторы жидкого мыла пустые или неисправны. После душа высушить волосы нечем — фена нет. 3. Туалетные комнаты В мужских туалетах отсутствуют писсуары, а на весь завод есть только три унитаза, что создаёт очередь. Работа канализации вызывает сомнения, особенно на первом этаже. Плюсы 1. Спецодежда и СИЗ На предприятии выдаются средства индивидуальной защиты (СИЗ) и специальная одежда (два комплекта), футболки (не очень хорошего качества) и обувь для инженерно-технических работников (ИТР) и работников цеха. Специальная одежда имеет цветовую дифференциацию: чёрную, зелёную и синюю. При загрязнении спецодежду можно сдать в стирку на предприятии. 2. Коллектив Коллектив дружный, но есть и кадровые людоеды. Текучка кадров интенсивная, и не всегда удаётся удержать квалифицированных специалистов. Карьерный рост возможен, но не всегда есть возможность его реализовать. Сотрудники неохотно делятся информацией, а конструкторской документации на участках в большинстве случаев нет, поэтому сборка изделий осуществляется по памяти. 3. Оборудование Оборудование произведено в Китае. Для нового предприятия могли бы поставить более современное оборудование. Надёжности оборудования не хватает для такого объёма производства, и есть задержки на участке заготовки. Инструмент выдаётся, но его не хватает, поэтому работники покупают дополнительный инструмент для улучшения технической оснащённости. 4. Комната для приёма пищи Комната для приёма пищи оборудована столами и стульями, микроволновой печью и холодильником. Также установлены напольные кулеры с водой, но стаканчики отсутствуют, вероятно, считается, что у работника всегда есть своя кружка. Стоимость обеда для сотрудников цеха составляет 70 рублей, что удивительно в наше время. Однако с голоду не умрёшь, но изжога может стать проблемой. Не все питаются привозной пищей, так как желудки у всех разные, возможно есть домашнюю еду. 5. Доставка сотрудников Доставка сотрудников осуществляется автобусом. На территории есть благоустроенная парковка с разметкой и освещением, которая находится под видео наблюдением 6. Заработная плата Заработная плата официальная, без каких-либо махинаций. Работники не в восторге от своих доходов, но продолжают работать. Нет никаких переработок и махинаций с рабочим временем. Все выходы оплачиваются. 7. Трудовая дисциплина Если вы следуете правилам трудовой дисциплины и не имеете вредных привычек, то не заметите ничего пугающего. 8. Безопасность на предприятии Безопасность на предприятии обеспечивает служба безопасности. Проверки осуществляются при входе и выходе. Но это не о чём не говорит. В целом, это моё субъективное мнение и впечатление о предприятии. Его можно рекомендовать к рассмотрению в качестве новой работы, приобретение положительного или отрицательного опыта, здесь вы найдёте достойных людей. Я считаю, что зарплата рабочего должна быть пересмотрена в сторону увеличения. Это говорит о том, что зарплата не должна быть низкой, она должна быть достойной. Правила сервиса «Яндекс Отзывы», что очень сильно затрудняют возможность оставлять отзывы. Из-за этого сложно найти информацию о том или ином предприятии, особенно если нет ни одного негативного(отрицательного) отзыва. Это может свидетельствовать о том, что информация о компании не представлена в полном объёме. Попробуйте оставить отзыв особенно отрицательный!